第490章 人才培养机制(1/2)

作品:《第四生物帝国

星际旅行公司的成立正式开启了全球的星际旅行航线,至此星际旅行公司和宇宙科技探索公司分工合作。.更新最快

宇宙科技探索公司为星际旅行公司提供空间旅行的火箭、飞船等空间设备,星际旅行公司则负责客户的接洽和时间形成的安排等等。

接下来的一个月,全球共有十余人陆陆续续登陆月球,甚至有一对情侣在月球上面拍了婚纱照。更有四十多人人选择了费用较低,环地球的空间旅行。星际旅行公司理所当然成为了全球最大的旅行公司。

八月,马斯克雄心勃勃,他向沈淮申请让星际旅行公司上市。

为了公司的资本安全,为了员工和管理层安心做科研做产品而不是炒作资本,沈淮是坚决不允许混沌生物上市发行股票的。

但是星际旅行公司不一样,它属于混沌生物的孙公司,资本不大,上市的利大于弊。

马斯克这样对沈淮说道:“星际旅行公司上市除了从市场凑集资金以外,更重要的是它能树立一个伟大的品牌。对一家伟大的公司来说,一家孙公司上市是完美没有任何问题的。”

经过高层反复的讨论,最终决定星际旅行公司启动io,申请在共和国a股上市,首次发行的流通股为总股本的15%。

得知星际旅行公司启动io的消息之后,沪市证交所的领导十分高兴,第一时间组织人手对星际旅行公司进行资产审核。

按照相关的规定,新成立的公司在三年以后才允许上市,但是上有政策下有对策,有一种东西叫做借壳,更何况是证监会的领导开绿灯,没有不可能。

星际旅行公司要上市的消息被证/监/会某位内部人士率先爆料出来,在全国股民范围内引起了极大的轰动!

这可是妥妥的绩优股啊!混沌生物虽然不能直接发行股票,但是它的直系孙公司发行股票也足以让人疯狂!

如果星际旅行上市,这比什么中石油中石化中车强多了!混沌生物一年的纯利润是多少?三桶油一年亏损多少?

没有对比就没有伤害。

随着星际旅行上市消息的发酵,凡是带什么星字的股份统统暴涨,特别是星宇股份,一个星字再带一个宇宙的宇,更是疯狂拉了三个涨停板。

所有人都在打听有什么方法可以先买到原始股,一时间骗子横行谣言满天飞。

混沌生物也十分人性化,除了高层以外,也奖励了一些优秀员工星际旅行的原始股,在未来,即便这些人退休或者离职,相信手中的股票也会让大家吃穿不愁。

八月,混沌生物除了策划星际旅行上市以外,有一项更大的动作培养人才。

对着公司的发展壮大,涉及核心的机密问题越来越多。从外部引进人才固然可行,但是从安全性来讲总不如自己培养的要好。

混沌生物现在需要的是优秀的人才,更需要的是忠诚踏实的人才。为了达到这个目的只有从优秀的学生中选拔并尽早进行培养。

培养不仅是科技技术上的,更多的是思想上的。

你的技术可以欠缺,但是忠诚一定要放在首位。

现在混沌生物引进人才的机制只有三个途径,一个就是从其他公司或者是研究机构招人,一个是从各大高校招人,还有一种就是咏月岛的伊诺学院的学生毕业后直接进入公司各个子公司或者部门工作。

最后一种是忠诚度最高也是人才最优秀的方式,现在混沌生物要做的就是扩大第三种方式招聘人才的规模。

“伊诺学院现在总共有三十人,每年会为公司提供三到五名人才,这样的速度是远远不够的。”在公司的内部会议上,沈淮这样说道。

“我们要扩大伊诺学院的规模,招生范围也不能仅仅限于研究生,本科阶段
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