沈耀华当然知道张继书在说什么了：“没有这个还有其他人，好好干，你和明远也不是没机会往上走。”

张源摆明了要尽快把公司做起来，这样就没有足够的时间给王明远和张继书来成长了，能做到哪一步，那就要看他们两个的能力和机遇了。

里面的张源没有和对方废话，而是直接询问了对方公司的架构和入职之后的工作展望。

对于王启年五十万年薪的待遇，张源决定满足，在现在一般工程师薪资只有6K、7K的情况下，王启年的要的是多了一些，但现在不是讲价的时候，十年后这点薪水只能招到一个好一点的后台工程师。

和王启年握手之后，张源说道：“那行，王先生，先等我们通知吧，成与不成，都会给你反馈。谢谢。”

王启年心中颇多感慨，真是不能比，对面的张源实在年轻的过分了，只是天源也同样很年轻，他路过这些人的工位的时候，都能看到蓬勃的朝气。

这是一个年轻的公司，发展的机会会比之前的要大。

而且他过来之前也打听过来，天源到现在都没有进行过融资，底气很足。

天源坚持地越久，那融资的力度就会越大，市值就会越高，换句话说，万一哪天张源不想玩了，直接把公司卖了，那也是一大笔钱。

过了一个周末之后，张源又见了另外三个人，给他的感观也很不错。

研究了几天之后，张源对曹如月说：“给王启年发offer，再打个电话，让他来入职吧；还有一个陈如松也给他发offer，职位也挂副总，在王启年下面。”

这个消息就不会在隐藏了，很快沈耀华就知道了。

张源释放了一个信号，那就是王启年的排名在陈如松上面，那自己呢？要排在哪里？
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