156.156和为上(1/3)

作品:《绯色升迁图:崛起官场

市长看到这个几个部‘门’的联合报告,感到事情很重要,这可是事关全市发展的大事,就把分管副市长找过来,问几个部‘门’联合反对这件事‘交’给发改委,这件事怎么一回事?该如何处理?

分管副市长昨天批评了几个部‘门’的一把手,想不到几个部‘门’就这样做,想想也是,这些部‘门’的一把手的任职不是自己能决定的,都是市长和市委记决定的。- 他们平时听自己的,不过是面子上的应付而已。

分管市长就表态,这件事他会认真处理,尽快拿出一个处理意见,不影响事关全市发展的项目申报。

回到办公室,分管市长就把王志刚叫了过来,有了市长做后盾,分管市长就很有底气的说,王志刚,你也不是一天做领导,怎们能犯这么低级的错误,不能做就拿个辞职报告,让市委重新挑选能做事的人,能和几个部‘门’团结合作的人,你说发改委整天就想到和几个部‘门’闹矛盾,究竟想干什么?

王志刚不明白什么事,等到分管市长把几个部‘门’的报告给他的时候,以及他们发改委汇报几个部‘门’不配合的事情后,紧张的大喊淋漓,心里暗骂***伍超,不能做事,就***惹事。

分管市长继续说,市长已经做了批示,如果发改委不能申报项目,,年后研究给别的部‘门’,省得丢人现眼。

王志刚被分管市长如老子训儿子一样的教训一番后,笑着脸做了表态,表示回去一定处理好这件事,和几个部‘门’做好协调,把这件事做实做好,不给市领导添一点麻烦。

回到单位,王志刚就把赵长贵叫到办公室,被分管市长教训后,回到单位,肯定先要找回做老子的感觉。

他对赵长贵不客气的说,你一再推荐说伍超有什么鸟本事,能把项目申报‘弄’下来,结果怎么样,第一次***没有任何解释的失败了,第二次,应该吸取教训,可是你看看,一个主任科员,有什么资格到市政那儿告几个部‘门’的状,不要说副主任,就是我部‘门’的一把手,也不敢和几个部‘门’关系闹僵。

赵长贵就解释说,几个部‘门’确实不像话,所以伍超就……

王志刚就说,人家哪个处长没有伍超有本事,为什么要听他的,整天***官不大,架子不小,做事不动脑筋,简直就是***一头猪。

王志刚骂了赵长贵,如训儿子一样,说他推荐的伍超就是一个废物。

骂完了赵长贵,王志刚知道当天最需要做的事情就是补救,亡羊补牢是必要的,自己必须打电话和项目有关的几个部‘门’的一把手联系,坐到一起吃顿饭,送点礼物给每个人,自己先低个头,表示一下歉意,很多事也就过去了,官场要的就是这样的表面的和平,否则,以后很多事真的很难办。

王志刚也知道,现在只有自己出面给他们打电话,就说年底了,感谢大家对发改委一年工作的支持,大家在一起聚聚,表示感谢,同时,希望明年给发改委工作给与更多的帮助,大家大部分会给面子的。

既然能当到一把手的位置上,都不是什么省油的灯,这点低头道歉的意思还是能猜到,而且,这年头,哪有人为了工作上的事情,破坏‘私’人‘交’情呢,工作是做不完的,这朋友之间的‘交’情可不是随便就有的。

他首先给科技局的局长打电话,因为他和王志刚平时关系还比较好,但是这次因为伍超的原因,科技局也参与这次对发改委的告状行为,机关就是这样,你要是背着人在背后捣鬼,别人一定加倍还给你。

好在,科技局的局长还算是给面子,不痛不痒的说了几句,就答应参加饭局。

其他的几个部‘门’领导人接到电话就没有那么好说话了,都推脱说比较忙,不肯赴约,王志刚知道这几个领导人心里的
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