，敢说真话。

“那倒不会干涉到你正常管理的职权范围，放心好了，任厂。”金雨笑道：“在我的厂矿企业里，质量是第一位的，其他的都要为它让步，这是我提的第一条要求。今后我不会再多说一遍，一旦今后有什么差池，那板子就会打在你屁股上了。

你也清楚，新疆总体环境恶劣，生活用品运输困难，物价也高于其他地方，隔三差五的，几年间，就有地震发生。内地愿意来新疆地区生产建设的人员，在新城区建成后，也已经愿意扎根西北了，这和最早时期强迫执行北迁政策的时候，已是两个概念了。乌鲁木齐第一钢铁厂，是大家伙数年来不辞辛劳建立起来的，管理工厂和行军打仗一个样，都要讲究赏罚公平，要不然人心都散了，高压政策只能通行一个阶段，不能期维系下去。所以啊！我就在要求一点，管理要人性化，不要和欧美国家的工厂主们的那么残酷（这个时候欧美国家的工人，并不都是高薪高福利待遇，只是技术工和工程师工薪高些，这也算是差别对待了）。

人本原理，这是管理中最基本的管理原则了，你得把人性化管理给我贯彻下去，要大家以厂为荣。

这样吧！所有能够坚持下来，自始至终参与钢铁厂建设的所有职工，包括管理层和研发团队，我做主，赠予全厂所有职工总计15%的原始股份。”

哗！哗！哗！。。。。。。

陪同考察的第一钢铁厂的工程技术人员和高层管理者，高兴地啪啪直拍手。这次发财了，大家的眼中直冒金光：这哪是提要求啊！这是在派发财富啊！赚发了。

作为高管厂任铁山也是目瞪口呆，这种举措还是没有一个管理者敢干的，怕是只有金雨这种oss敢这么拍板吧？任铁山无语的摇了摇直冒汗的脑袋，还是有点不敢置信的样子。

等到大家手都拍红了，金雨才举手示意一下别再拍手了，大家都是最早一批被强制性移民过来的。虽然拿着高出中原地区一筹的工薪，心中还是恼火不自在的。但是中国人的秉性就是如此，大多数人不爱往酷寒之地的西域呆。这里热起来热死个人，冷起来半年冰雪不化，哪比得上中原腹地和江流域的城市好啊！

“怎么了。不敢相信了？”金雨也是浑身冒汗，大热天的来高炉边视察，热得不行了。

“oss的赏赐，我哪敢质疑啊！嘿嘿！。。。”任铁山哪敢再废话质疑，那不是和全厂职工为敌吗？

“底层工人，管理层和冶金研发团队，三三配给，我们汉人来到这里，不能光吃苦没收获不是，大家要是在这里不能发家致富。谁会在这里常住啊！”金雨这才正经的说道，这也不是无的放矢的乱派送，千里为官也为权和财，普通老百姓们总也要占一头吧。

“这是自然的，我会办好的。先生！这样一来我们不是要改制成股份制钢铁公司了吗？”任铁山愣了一下问道。

“等生产正常了，您就筹划着改制，今后大家都有份子在里面，可是要爱厂如家啊！呵呵呵！。。。”金雨玩笑了一下。

哈哈哈！。。。。。。随行陪同的管理人员都笑了起来。

“不过呢。。。爱厂如家，可别把厂子当做自己家的后花园，想那啥就往家拿啥喽。要知道锅里有了，碗里才有嘛！任厂，今后的财务，可是要在董事会上透明公开啊！别让人诟病，就不美了。”金雨玩笑似的说道。

“会的！会的！先生！”任铁山连连应是。

任铁山突然转身对着身边的管理人员和工程师们，借着这个利好势头说道：“这可是天降横财的美事啊！你们也不想想oss，是什么人物，会少了大家那一份好处？俗话说得好，路遥知马力，日久见人心，大家这些年在乌鲁木齐吃苦受累，用心做事，也把第一钢铁厂顺顺当当的搭建起来了。


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